Por Ricardo Amorim via LinkedIn
Não sei se os percentuais realmente são estes, mas o conceito não poderia estar mais correto. #aprenderépreciso #diadaeducação
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Por Ricardo Amorim via LinkedIn
Não sei se os percentuais realmente são estes, mas o conceito não poderia estar mais correto. #aprenderépreciso #diadaeducação
Para liderar é preciso ser inteligente?
Logicamente que a inteligência é inerente à raça humana. Ser inteligente, na perspectiva que aqui se pretende, é possuir inteligência acima da média das pessoas.
Primeiramente, é preciso diferenciar inteligência de conhecimento.
O conhecimento é o entendimento sobre algo, geralmente obtido por meio de um processo de aprendizagem ou pela observação da experiência vivida, por si próprio ou por outrem.
Definir grau de inteligência das pessoas, por sua vez, é uma tarefa complexa. Os tradicionais testes de QI (Quociente de Inteligência) foram caindo em descrédito, na medida em que não serviam mais para expressar, em plenitude, o potencial de inteligência de cada indivíduo.
O psicólogo americano Howard Gardner definiu sete tipos de inteligência:
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